揭示:雇主用于不支付最低工资的10个最可悲的借口

时间:2019-01-05 10:02:04166网络整理admin

<p>政府透露了贪婪的老板们未能向全国最低工资支付工资的最糟糕借口</p><p>这个奇怪的清单是在170万英镑的宣传活动之前发布的,以确保工人了解他们的工资</p><p>借口包括一个老板,他认为员工不够好,不配得到最低工资</p><p>一名负责人表示,一名工作人员不值得,因为“她只制作茶叶并扫地</p><p>另一个借口来自一位店主,他说工作人员只是在实际为某人服务时才获得报酬</p><p>商务部长马戈特詹姆斯说:“没有任何借口可以为员工支付他们合法享有的权利</p><p> “这项活动将提高社会上最低薪的意识,让他们了解他们必须合法获得的东西</p><p>我会鼓励任何认为可能收入较少的人尽快联系Acas</p><p>英国最大的工会联合会领导人Len McCluskey说:天</p><p> “公司往往从他们的员工队伍中攫取利润</p><p>这是一个持续的提醒,对于太多的劳动人民来说,在这个国家工作只是不付钱</p><p> “当我们在工人脚下有一个坚实的地板时,我们只会在遏制工资滥用和让工人摆脱贫困方面取得认真进展</p><p> “这意味着恢复集体讨价还价的安排,以便更公平的工资得到谈判和保护 - 并与工会合作,确保工人得到应得的报酬</p><p>”只有这样的严肃行动才能阻止进一步陷入低工资,不安全的工作,摧毁了这个国家数百万人的生活水平</p><p>“镜报”上周透露,自2013年以来,以最低工资支付的687家公司中没有一家“被点名和羞辱”,但是商业部长马戈特詹姆斯的评论没有提到起诉</p><p>获得这些数据的同伴比彻姆勋爵说:“这些都是部长的好话</p><p> “但现在是他们采取措施执行法律的时候了 - 当他们在这里时,找出罪犯</p><p>”上周,英国皇家税务与海关总署表示,自2007年以来,已经有13起成功起诉最低工资罪</p><p>鼓励工人定期检查他们的工资,以确保他们至少获得最低工资或生活工资,具体取决于他们的年龄</p><p>根据法律规定,如果年龄在25岁及以上,所有工人必须每小时至少支付7.20英镑,在4月1日每小时增加30便士</p><p>对于全国最低工资,21至24岁儿童的费率将增加10便士每小时7.05; 18至20岁儿童的比率将增加5便士至每小时5.60英镑; 16至17岁儿童的比率将增加5便士至每小时4.05英镑,